Подскажите, посоветуйте семинар (тренинг) ландшафтного дизайна
Во время собеседования о найме на работу, часто, после определения специализации, вторым вопросом работодателя следует — «А какой у вас разряд? ». Ответ на него определяет очень многое.
Какие приняты разряды у нас в РФ? Как их выделяют, классифицируют? Важен ли разряд?
Виды разрядов и их классификация.
В ФЗ №273 «Об образовании в РФ» подчеркивается важность квалификации сотрудника, которая определяется как набор умений и общей готовности. Уровень возможностей можно узнать увидев разряд соискателя.
Несмотря на то, что существуют разные виды деятельности, можно сформулировать общепринятые квалификационные уровни.
100% Трудоустройство после курсов ландшафтного дизайна!
Существует 8 уровней разрядов (но не во всех профессиях). Чаще всего используют разряды 2-6, и описываются следующим образом:
2. Сотруднику можно доверить простые и не ответственные работы;
3. Эффективно выполняет как простую, так и ответственную работу;
4. Сотрудник, работа которого соответствует большинству критериев при проверке на качество труда;
5. Сотрудник выполняет исключительно ответственную работу (пригоден для международных компаний);
6. Специалист высшего класса с авторской (именной) методикой.
Стать обладателем разряда легче всего в различных учебных заведениях, на курсах повышений квалификацииили на производстве.
Важен ли разряд?
100% Трудоустройство после курсов ландшафтного дизайна!
Зачастую развитие карьеры и величина заработка зависят от разряда. Но в основном в бюджетных учреждениях, малый и средний бизнес, оценивают не разряд, а наопыт и профессионализм!
Давайте рассмотрим, что зависит от разряда на тех предприятиях где на него обращают внимание. Первое – это способность заинтересовать организацию-работодателя своим профессиональным уровнем и примут ли Вас в компанию, или предпочтут кого-то другого.
Во-вторых, разряд влияет на ответственность и сложность задач. Чем ниже разряд, тем решаемые задачи проще (возможно, тяжелее, грязнее или скучнее – все зависит от вида профессии).
В-третьих, от разряда напрямую зависит доход.
Существуют «тарифные сетки» по которым рассчитывают зарплату. Это может быть оклад и премия либо оплата по часам. Чем больше разряд, тем выше оценят Ваш труд. Но еще раз, это только на определенных предприятиях, по определенным специальностям, в большинстве коммерческих фирм на разряд обращают мало внимания.
После окончания профессиональных курсов, как правило, присваивают 3 разряд. Тех, кто лучше других сориентировался в предмете и доказал свой уровень на практике, вознаграждают аттестацией по 4 разряду. Те же, кто имеет опыт в профессии, сразу могут рассчитывать на 5 разряд.
Тем, кто не хочет терять время в вузе и потом смотреть на лежащий в столе диплом, возможно, легче поучиться на курсах, освоить нужную специальность и не теряя времени приступить к труду и заработку денег.